Eine begeisternde Unternehmenskultur gestalten! Das 3 Monate Online Intensiv Programm für Unternehmer und Führungskräfte Inhalt des Programms 3 Monate Intensiv-Online-Programm mit Markus Fischer Flatrate Coaching, keine weiteren Beratungskosten – alle Gespräche...
Selbstreflexion, Achtsamkeitstraining, Meditation: Die Bewusstseinsarbeit findet zunehmend Anerkennung in der Personalentwicklung und Ausbildung von Führungsrkäften. Der Fokus wendet sich damit von den oberflächlichen Themen wie Rhetorik, Zeitmanagement oder Feedback...
Der Abgas-Skandal bei VW wird uns unter anderem durch die Wortschöpfung „Volkswagening“ erhalten bleiben. Besonders spektakulär ist am „Volkswagening“ jedoch außer der Schadenshöhe wenig, denn das Phänomen „dumme Entscheidung aus...
Artikel-Download als PDF Zusammenfassung Haltung und eine reife Persönlichkeit sind notwendige, innere Qualitäten von Führungskräften, Beratern oder Trainern. Die psycholgische Forschung beschreibt die Entwicklungsstufen von Haltung und Persönlichkeit. Transformation,...
Das Ausmaß der Selbstverantwortung in einem Unternehmen ist eine Frage der Unternehmenskultur. Wie viel Selbstverantwortung wird den Mitarbeitern zugetraut und erwartet? Darf ich als Mitarbeiter wichtige Entscheidungen selbst treffen? Werden Fehlentscheidungen als...
Frederic Laloux hat mit „Reinventing Organizations“ DAS Grundlagenbuch für eine integrale Organisationsentwicklung verfasst. Ich habe das Buch mit wachsender Freude, ja Begeisterung gelesen. Die Breite und Tiefe seiner Analyse und Beschreibung...
